【课程收益】
　　1、掌握培训的一般概念和内训师的基本要求；
　　2、学会简单有效的课程开发技巧和工具；
　　3、掌握PPT制作的核心技巧，彻底摆脱PPT太LOW的困扰；
　　4、学会利用培训组织，有效提升培训效果；
　　5、掌握培训授课、控场、互动的核心技巧和方法。

【课程特点】
　　落地，简单有效，实用性和针对性强。

【课程时间】
　　一天至两天，内容可根据企业情况定制

【课程大纲】
导入
　1、被当众喊LOW的演讲；
　2、好课程的三个要素；
　3、你的课程是如何催眠听众的；（小组互动）
　4、如何理解“培训”的真正内涵。
第一剑：课件制作
　1、PPT制作的进阶
　2、好课件的制作标准；
　3、PPT制作的四大秘籍一；
　4、PPT制作的四大秘籍二；
　5、PPT制作的四大秘籍三；
　6、PPT制作的四大秘籍四。
第二剑：职业风范
　1、培训师的着装；
　2、培训师的手势；
　3、培训师的语言；（学员演练）
　4、培训师的姿态；
　5、不同的授课风格；
　6、授课的两个关键词（感性理性）。
第三剑：激情演绎
　1、克服紧张；
　2、设计开场；（学员演练）
　3、用心投入；
　4、讲授方法；
　5、激情“演”绎。（视频案例）
第四剑：互动技巧
　1、为什么要互动（连接与注意力）；
　2、五级互动的方式和技巧；（学员演练）
　3、最常用有效的互动方式。
第五剑：有效控场
　1、培训师的目光；
　2、有效控制全场氛围；
　3、四大类学员应对；
　4、五种自身问题的应对；
　5、简单有效的结尾方式。（学员演练）
第六剑：组织添彩
　1、了解成年人的学习特点
　2、现场的布置；
　3、组织形式为什么极其重要；
　4、课后跟进。
第七剑：三步成课
　1、主题是灵魂；
　2、拟定课程大纲；
　3、设计演绎方式。
完美出山

【讲师介绍】
　　黄老师　武汉大学人力资源管理培训中心特聘讲师、武汉大学MBA、国家高级人力资源管理师、中部十佳人才官、多家知名上市公司人力资源总监

　　授课特点
 授课深入浅出，结构严谨。
 理论和实践紧密结合，注重解决学员在工作中的实际问题。
 善于通过案例启发学员思考。
 注重授课技巧，课堂气氛热烈，学员注意力始终被吸引。
 来自实践中的深刻积累，学员收获大，学习成果能够直接用于提升工作。

　　核心课程
 《TTT培训七剑下天山》
 《基于企业战略的绩效管理》
 《薪酬管理实务》
 《人力资源心理学》
 《招聘面试技巧》
 《核心人才管理与激励》
 《非人力资源的人力资源管理》

【联系方式】　详细了解
武汉大学人力资源管理培训中心
联系方式：027-87888899
地    址：武汉大学正门右侧樱花大厦B701