|
|
报道：2013年8月18日人力资源师实战课程《如何设计满足三需的薪酬体系》 |
2013年8月18日，武汉大学人力资源统考培训双证班开始了一堂新的实战课程《如何设计满足三需的薪酬体系》。
本次邀请到的是武汉大学人力资源管理培训中心特聘讲师、人力资源实战专家、职业经理人、某外企人力资源总监，胡晓军老师。
课程开场以猎人、猎狗的故事展开，讲述了猎人与猎狗之间薪酬与福利的变化，随着剧情的发展猎狗创业成野狗，再由创业的艰辛变回猎狗。随着企业的壮大福利及待遇也几经修正，创业初期的猎狗变为元老，再由元老转变为创业者，直至最终猎狗收购猎人的企业为终结。故事告诉我们薪酬体系与激励足可以改变企业的发展。
随着课程的深入胡老师用风趣易懂的语言，为学员们讲解了定岗定员、人员配置、定薪设计原则、薪酬结构、成本测算等。
最后还给大家讲解了他所设计的两套薪酬方案，学员们对胡老师的讲解给予了最高的赞赏。
武汉人力资源师培训现场
武汉人力资源师培训现场
武汉人力资源师培训现场
武汉人力资源师培训现场
武汉人力资源师培训现场
武汉人力资源师培训现场
武汉人力资源师培训现场
|
|
